Anatoly Serdyukov는 현재 러시아 육군은 220 수천 명의 장교와 425 수천 명의 계약 병사가 될 것이라고 말했다. 현재 우리 군대의 수가 100 만 명을 조금 넘는 것으로 간주된다면, 이것은 1 년에 355 수천 명의 징병자를 필요로한다는 것을 의미하며, 이것은 훨씬 더 현실적인 수치이며 부족은 두려워 할 필요가 없다는 것을 의미합니다.
향후 10 년 동안 18 살은 매년 650-700 명 이상이 될 것이기 때문에이 결정은 상당히 합리적입니다. 우리가 그 중 절반 이상이 한 가지 이유 때문에 지연을 받고 더 오래된 신병을 모집한다는 사실을 고려할 경우, 주 조직 및 동원 집행부 (GOMU)가 매년 750 수천 명의 징집병을 모집하는 야심 찬 계획 실패 할 운명이었다. 따라서 계약 증가로 돌아 오는 것은 시간 문제였습니다.
분명히 계약 기반으로 군 복무를 증가시키는 최종 결정은 가을 초안 캠페인 결과에 따라 국방부에 의해 결정되었습니다. 사실 공식 데이터에 따르면, 그것은 계획대로 진행되었지만 사실 모든 것이 약간 달라 보였습니다. 군대 입대 사무실이 필요한 수의 초안을 모집 할 수 있었다고하더라도, 영웅적인 일이 어떻게 이루어 졌는지주의하지 않는 것은 불가능합니다.
동시에, 필요한 수의 장교가 부족하고 전문 상사가 부족하기 때문에 최근 몇 년간 군대에서 크게 증가했다. 원칙적으로 놀랄 일도 아니지만 군인 징집은 본질적으로 자체 장치에 맡겨졌고 통제는 충분하지 않았습니다.
그래서, 이것은 두 번째입니다 (20 년도 이전에 군대를 재 장비 한 2020 조의 루블 할당에 관한 첫 번째) 낙관적 인 뉴스, 국방부의 캠프에서 최근에왔다. 왜, 나는 계약 기반으로 군대를 배치하는 이전의 개혁에 실패한 바로 그 공무원이 현재의 능력을 능숙하게 수행하는지 여부에 관해서 만 의심을 품는다. 어쨌든 단기간에, 275 수천명의 계약 병사를 모집 할 필요가 있으며, 이제는 사적 군인의 계급 및 파일 수당을 이전과 같이 12-15 천 루블이 아니라 두 배 이상으로 남겨 두도록하자.
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