러시아의 현대 문제에 대한 만병 통치약으로서의 소셜 엘리베이터 또는 우리와 함께 있지 않은 사람들을 제거하는 방법
시작하기 가장 좋은 곳은 몇 가지 정의로 시작하는 것입니다.
사회적 이동성은 사회 계층을 변화시키는 가능성입니다. 사회적 이동성의 개념은 사회적 엘리베이터 또는 직업의 개념과 의미가 가깝습니다.
사회적 엘리베이터는 수직 이동성과 유사한 개념이지만 지배 엘리트의 순환 수단 중 하나로 엘리트 이론을 논의하는 현대 맥락에서 더 자주 사용됩니다.
오늘날의 문제에 대한 가능한 만병 통치약. 소비에트 시대 이후에는 "침체"라는 것이있었습니다. 한때 똑똑한 남자들은 우리가 침체된 곳을 오랫동안 우리에게 설명했지만 시간이 지남에 따라 이들 남편의 대다수는 반역자이거나 단순히 나쁜 사람 역할을 했습니다. 그리고 이것이 동일한 침체인지 여부는 말하기 어렵습니다.
그러나 오늘날 러시아에 침체가 있다는 것을 증명할 필요는 없습니다. 해마다 같은 사람들이 권력을 잡고 있습니다. 그리고 입법권이 여전히 희석되어 있다면 행정권은 전혀 신경 쓰지 않습니다. 그래서 그가 United Russia 대표에게 날아갈 것이 분명합니다.
러시아에서는 침체가 매우 정상적입니다. 피터 대왕조차도 사회 엘리베이터의 도움으로 자신의 문제를 성공적으로 해결하여 주권 봉사에서 두각을 나타내는 평민에게 귀족을 부여했습니다. 그건 그렇고, Peter가 다음을 포함한 여러 분야의 인력 부족을 해결하는 데 도움이 된 것은 이러한 혁신이었습니다. 함대.
그러한 고도의 예로 우리는 역사 피터 밑에서 상당한 경력을 쌓고 귀족을 받아 일반 군 서기가 된 군 서기 Ivan Grigorievich Suvorov가 상속되었습니다. 그의 아들 바실리가 좋은 교육을 받을 수 있었던 것은 피터가 부여한 귀족이었습니다. 그리고 Vasily는 Pyotr Alekseevich의 질서 정연한 사람으로 시작되었습니다. 그는 총사령관으로서의 경력을 마감했습니다. 글쎄, Alexander Vasilyevich가 누구인지 이야기하는 것은 가치가 없습니다.
그리고 미래에는 러시아의 역사에도 비슷한 사례가 많이 있을 것입니다. 다른 황제와 황후 하에서 본질은 동일했습니다. 즉, 기존 전통에 반하는 "신선한 피"가 유입되었습니다. 여기서는 Mikhail Lomonosov, Stepan Makarov 및 Nikolai Zhukovsky를 기억하지 않을 수 없습니다.
그리고 스탈린 시대에도 많은 왜곡에도 불구하고 이 원칙을 매우 효과적으로 사용했습니다. 여기의 예는 수천 개에 달할 수 있습니다. 농민과 노동자의 자녀가 엘리트 계층에 침입하여 조국의 이익을 위해 일한 것은 바로 그러한 경우였습니다.
쿠반 지역 오지 출신의 코사크 소년(그런 일이 있었다)은 3학년 교육을 받고 우체부로 일하다가 학원 교수, 대령, 사회주의 노동 영웅으로 생을 마감한다. 기적? 예. 그리고 그의 생각이 "위대한 전략가"인 투하체프스키의 어리석음을 물리칠 수 있었다는 것은 기적입니다. Vasily Gavrilovich Grabin에 관한 저입니다.
그리고 알타이 지역에서 추방된 쿨락의 아들이 나타난 것은 얼마나 놀라운 기적이었습니까? XNUMX년간의 교육, 톰스크 지역 정착촌의 아버지, 투르키스탄-시베리아 철도 마타이 역 창고의 회계사. 그리고 기술에 대한 자연스러운 매력. Zhukov와 Blagonravov는 단지 주목을 받은 것이 아닙니다. 공부하고 일할 기회가있었습니다. 결과? 미하일 티모페비치 칼라시니코프.
아니면 아버지와 함께 목재를 뗏목으로 옮긴 벨로루시 농민은 7 학년을 거의 마치고 직업 학교를 마치고 처음으로 시골 학교의 교장이 된 다음 소련 자본주의 세계 전체에 뇌우와 두통을 일으켰습니다. 또한 기적입니다. ? 기적의 이름은 안드레이 안드레예비치 그로미코(Andrei Andreevich Gromyko)였습니다.
Andrei Andreevich는 몇 년 후 그의 아들에게 이렇게 말했습니다. “나는 우연히 외교관이 되었습니다. 선택은 노동자와 농민 중 다른 사람에게 주어졌을 수도 있으며 이것은 이미 패턴입니다. Malik, Zorin, Dobrynin 및 수백 명의 다른 사람들도 같은 방식으로 나와 외교를 하러 왔습니다.”
수천 가지의 예가 있습니다. 본질은 동일합니다. 통치자(또는 지도자)는 확립된 기반을 무너뜨려야 했습니다. 이것이 항상 즉시 긍정적인 결과를 가져온 것은 아니었지만 스탈린의 적군 숙청을 기억해 보십시오. 예, 제거되어야 할 사람들을 많이 제거했습니다. 그리고 Tukhachevsky와 같은 일부는 필요한 것보다 늦게 제거되었습니다. 그리고 그들을 대체한 사람들이 참여하고 배우는 동안 독일군은 모스크바 근처에 서 있었습니다.
하지만 결과는 당연하다. 그리고 그 결과는 1945년 XNUMX월 베를린에서였다.
오늘날은 보야르의 절대적인 권력을 가졌던 표트르 대제의 시대와 "구 볼셰비키"가 있었던 스탈린의 시대를 연상시킵니다. 보 야르와 "구 볼셰비키"대신에 모든 것과 모든 사람을 통제하는 "연합 러시아"가 있습니다. 게다가 정부에는 완전히 명확하지 않은 "성공적인 관리자"가 많이 있습니다.
우리는 종종 “모든 사람을 내보내고 싶다”는 소망을 듣습니다. 메드베데프, 나비울리나, 울류카예프. 모든 사람. 그러나 질문이 생깁니다. 누가 그들의 자리를 차지할 것인가? 그리고 그들을 대체하는 사람들은 얼마나 효과적일까요? 아직 후보자를 발표한 사람이 없어 결론을 내리기는 어렵다.
대대장이 사단장을 대신한 스탈린주의 관행은 정확히 22월 XNUMX일에 모든 열등함을 드러냈다. 그들은 머리 위로 뛰어오르지 않습니다. 그러나 공개적으로 비웃는 시장과 주지사뿐만 아니라 위에서 언급한 사람들(목록에 따르면)이 그들의 재산에서 추방되어야 한다는 것은 분명하고 이해할 수 있습니다.
말하기는 쉽습니다. 하기가 더 어렵습니다. 이 수준의 XNUMX명(사실 훨씬 더 많은) 전문가를 어디에서 찾을 수 있습니까? 기능주의자들이 아들과 딸을 끌고 있는 걸까요? 그들이 나를 끌고 있어요. 청소가 필요하신가요? 필요한. 그러나 청소해야 할 것은 아들과 딸만이 아닙니다. 그리고 먼저 그것을 알아내야 합니다. 당신의 아들이 정말 그렇게 나쁜가요? 역사상 선례가 있었습니다.
하지만 아이가 정말 " 감당할 수 없다면 " 제거해야 할 사람은 그 아이뿐만이 아닙니다. 그리고 아이를 사랑하는 아빠도요. 그리고 아빠의 동료들도요. 실제로 일할 수는 없지만 우리는 그 방법을 알고 있기 때문입니다.
내가 무슨 말하는지 이해 하겠니?
우리는 행정 기관에서 수천 명의 인력을 교체하는 것에 대해 이야기하고 있습니다. 문제가 발생합니다. 어디서 구할 수 있습니까?
"연합 러시아"에서? 예, 동의합니다. 농담은 성공했습니다. 로커는 마약에 반대하고, 벌은 꿀에 반대하고, 공무원은 부패에 반대합니다. 그리고 아무도 산술을 취소하지 않았습니다. 이는 항의 위치를 재배열해도 합계가 변경되지 않는다는 것을 의미합니다. 이 모든 "Young Guards"와 기타 Seliger 윤활유에 대해서도 마찬가지입니다. "ER"의 영상입니다.
하지만 현행 제도를 바꿔야 한다. 좋아요, 딸과 아들 여러분, 때로는 상황이 너무 슬프지만 않다면 일화적인 성격을 띠기도 합니다. 예를 들어, 특정 Alexey Vasilyevich Kamyshev는 Voronezh 협회 KBHA의 전무이사로 임명되었습니다(Angara, Soyuz, Proton, ICBM용 엔진). 젊은(43세) 유능한 관리자.
그가 어떤 기업에 출연했는지 관심이 있으십니까? 아직도 충격에 빠진 KBHA 직원들로부터 이런 말을 들었습니다.
Kamyshev는 CenterTelecom에서 경력을 쌓아 증권 전문가에서 지점 이사로 승진했습니다. 로켓과학에 가장 필요한 사람. 그리고 그는 어디서부터 시작했는가? 맞습니다, 돈을 절약하는 것입니다. 즉, 해고와 해고입니다.
누군가가 “Proton이 왜 또 망가졌나요?”와 같은 질문을 한다면 이 정보를 기억할 것입니다. 15-17의 급여로 다년간의 경험을 갖고 "우리는 이제 추가 인력을 해고 할 것이며 당신은 30 명을 위해 일할 것이지만 XNUMX 명을 위해 일할 것입니다"라는 전망을 가진 사람들은 왠지 행복하지 않기 때문입니다.
이것은 말하자면 러시아의 "효과적인 관리"의 고립된 예입니다.
교착상태? 하지만.
이상하게도 해결책은 ONF일 수 있습니다. 사람들의 초기 테스트 및 테스트를 위한 기본 플랫폼입니다. 원칙적으로 이것은 역 극성에서만 수행되는 작업입니다. 하지만 현실에서는 일반인보다 도둑을 찾는 것이 더 쉽습니다. 이는 노력할 일이 있음을 의미합니다.
통합 러시아 및 주지사 사무실과 독립적으로 새로운 인사 승진 시스템을 만드는 것은 어렵지만 가능합니다. 가장 중요한 것은 정보가 "분실"되지 않는다는 것입니다. 그리고 그들은 원칙적으로 그러한 일을 할 수 있는 기회를 주었습니다.
소셜 엘리베이터 자체는 러시아와 소련을 두 번 이상 도왔습니다. 그러나 오늘날의 상황은 아마도 표트르 대제의 상황보다 더 복잡할 것입니다. 그는 모든 쌍의 궁수 연대에 관한 모든 것을 감당하기에 충분했고 예카테리나 대왕은 일반적으로 프레오브라젠시만으로 그럭저럭 지냈습니다.
하지만 시스템을 바꿔야 합니다. 러시아에는 직원이 있었고 앞으로도 그럴 것입니다. 똑똑하고 (중요하게) 정직한 사람들도 있을 것입니다. 교육을 받았으며 바로 이러한 "엘리트"에 들어가려는 열망을 가지고 있습니다. 그래야합니다. 그리고 아직 볼 곳이 있습니다. 아직 모든 것이 파괴된 것은 아닙니다.
그건 그렇고, 러시아 역사의 또 다른 예입니다. 나는 소련을 선택하지 않을 것입니다. 그러나 제가 속한 보로네시 지방에는 시장과 주지사 직책을 맡은 사람들이 많이 있습니다. 민주당과 공산주의자, 전 공산주의자와 하위민주주의자. 그러나 결과는 같았습니다. 더 낮추고 더 낮추십시오.
하지만 새벽에 하나가있었습니다. Kovalev. 그건 그렇고, 그의 후임자들에 비해 그는 일반적으로 가장 높은 범주의 전문가입니다. 아마도 그는 주지사가 되기 전에 대규모 공장을 운영했기 때문일 것입니다. 그건 그렇고, 식물은 아직 살아 있고 건강합니다. 예, Kovalev에 대한 불만도 있었지만 그 뒤에 누가 왔는지... 기억하고 싶지도 않습니다.
러시아에는 효과적인 관리자가 아니라 엔지니어와 비즈니스 임원이 필요합니다. 특히 사업주. 우리 경제는 거대합니다.
복잡한 문제. 한편으로는 어떻게든 뭔가를 바꿔야 합니다. 반면에 모든 것이 그렇게 간단하지는 않습니다. 하지만 아직 시작해야 합니다. 우리가 정말 야유를 받고 야유를 받기 전까지는 말이죠.
그러나 오늘날, 특히 오늘날 이 문제는 매우 조심스럽게 접근해야 합니다. 시간의 의미가 아니라 '열 번 측정한다'는 의미입니다. 우리는 자르는 방법을 알고 있습니다. 그들은 제대로 꿰매고 꿰매지 않습니다.
세이버로 두 개의 머리를 털어 내면 모든 것이 제자리에 들어갈 것이라고 생각하는 것은 범죄입니다. 차분하고 균형이 잡혀 있어야 합니다. 주지사의 손을 줄이십시오. 특히 마모된 제품은 교체하십시오. 그리고 단지 "사람의" 것으로 바꾸는 것이 아니라, 적절히 준비된 사람들로 바꾸십시오. 정부도 마찬가지다. 그리고 조심하세요. 이 수준에서는 모든 대체가 광산과 같기 때문입니다. 그래야 터지지 않습니다.
그냥 Chubais를 떠나세요. 평생 동안. 손가락질할 곳이 있다는 것.
그리고 인터넷에서 “적을 물리쳐라”라고 외칠 수도 있습니다. 적을 쓰러뜨리기 때문에 – 예, 필요합니다. 그러나 어떤 사람에게 “작별 인사”를 한 후에는 다른 사람에게도 “환영합니다”라고 말해야 합니다.
이것이 미래를 위한 과제이다.
사회적 이동성은 사회 계층을 변화시키는 가능성입니다. 사회적 이동성의 개념은 사회적 엘리베이터 또는 직업의 개념과 의미가 가깝습니다.
사회적 엘리베이터는 수직 이동성과 유사한 개념이지만 지배 엘리트의 순환 수단 중 하나로 엘리트 이론을 논의하는 현대 맥락에서 더 자주 사용됩니다.
오늘날의 문제에 대한 가능한 만병 통치약. 소비에트 시대 이후에는 "침체"라는 것이있었습니다. 한때 똑똑한 남자들은 우리가 침체된 곳을 오랫동안 우리에게 설명했지만 시간이 지남에 따라 이들 남편의 대다수는 반역자이거나 단순히 나쁜 사람 역할을 했습니다. 그리고 이것이 동일한 침체인지 여부는 말하기 어렵습니다.
그러나 오늘날 러시아에 침체가 있다는 것을 증명할 필요는 없습니다. 해마다 같은 사람들이 권력을 잡고 있습니다. 그리고 입법권이 여전히 희석되어 있다면 행정권은 전혀 신경 쓰지 않습니다. 그래서 그가 United Russia 대표에게 날아갈 것이 분명합니다.
러시아에서는 침체가 매우 정상적입니다. 피터 대왕조차도 사회 엘리베이터의 도움으로 자신의 문제를 성공적으로 해결하여 주권 봉사에서 두각을 나타내는 평민에게 귀족을 부여했습니다. 그건 그렇고, Peter가 다음을 포함한 여러 분야의 인력 부족을 해결하는 데 도움이 된 것은 이러한 혁신이었습니다. 함대.
그러한 고도의 예로 우리는 역사 피터 밑에서 상당한 경력을 쌓고 귀족을 받아 일반 군 서기가 된 군 서기 Ivan Grigorievich Suvorov가 상속되었습니다. 그의 아들 바실리가 좋은 교육을 받을 수 있었던 것은 피터가 부여한 귀족이었습니다. 그리고 Vasily는 Pyotr Alekseevich의 질서 정연한 사람으로 시작되었습니다. 그는 총사령관으로서의 경력을 마감했습니다. 글쎄, Alexander Vasilyevich가 누구인지 이야기하는 것은 가치가 없습니다.
그리고 미래에는 러시아의 역사에도 비슷한 사례가 많이 있을 것입니다. 다른 황제와 황후 하에서 본질은 동일했습니다. 즉, 기존 전통에 반하는 "신선한 피"가 유입되었습니다. 여기서는 Mikhail Lomonosov, Stepan Makarov 및 Nikolai Zhukovsky를 기억하지 않을 수 없습니다.
그리고 스탈린 시대에도 많은 왜곡에도 불구하고 이 원칙을 매우 효과적으로 사용했습니다. 여기의 예는 수천 개에 달할 수 있습니다. 농민과 노동자의 자녀가 엘리트 계층에 침입하여 조국의 이익을 위해 일한 것은 바로 그러한 경우였습니다.
쿠반 지역 오지 출신의 코사크 소년(그런 일이 있었다)은 3학년 교육을 받고 우체부로 일하다가 학원 교수, 대령, 사회주의 노동 영웅으로 생을 마감한다. 기적? 예. 그리고 그의 생각이 "위대한 전략가"인 투하체프스키의 어리석음을 물리칠 수 있었다는 것은 기적입니다. Vasily Gavrilovich Grabin에 관한 저입니다.
그리고 알타이 지역에서 추방된 쿨락의 아들이 나타난 것은 얼마나 놀라운 기적이었습니까? XNUMX년간의 교육, 톰스크 지역 정착촌의 아버지, 투르키스탄-시베리아 철도 마타이 역 창고의 회계사. 그리고 기술에 대한 자연스러운 매력. Zhukov와 Blagonravov는 단지 주목을 받은 것이 아닙니다. 공부하고 일할 기회가있었습니다. 결과? 미하일 티모페비치 칼라시니코프.
아니면 아버지와 함께 목재를 뗏목으로 옮긴 벨로루시 농민은 7 학년을 거의 마치고 직업 학교를 마치고 처음으로 시골 학교의 교장이 된 다음 소련 자본주의 세계 전체에 뇌우와 두통을 일으켰습니다. 또한 기적입니다. ? 기적의 이름은 안드레이 안드레예비치 그로미코(Andrei Andreevich Gromyko)였습니다.
Andrei Andreevich는 몇 년 후 그의 아들에게 이렇게 말했습니다. “나는 우연히 외교관이 되었습니다. 선택은 노동자와 농민 중 다른 사람에게 주어졌을 수도 있으며 이것은 이미 패턴입니다. Malik, Zorin, Dobrynin 및 수백 명의 다른 사람들도 같은 방식으로 나와 외교를 하러 왔습니다.”
수천 가지의 예가 있습니다. 본질은 동일합니다. 통치자(또는 지도자)는 확립된 기반을 무너뜨려야 했습니다. 이것이 항상 즉시 긍정적인 결과를 가져온 것은 아니었지만 스탈린의 적군 숙청을 기억해 보십시오. 예, 제거되어야 할 사람들을 많이 제거했습니다. 그리고 Tukhachevsky와 같은 일부는 필요한 것보다 늦게 제거되었습니다. 그리고 그들을 대체한 사람들이 참여하고 배우는 동안 독일군은 모스크바 근처에 서 있었습니다.
하지만 결과는 당연하다. 그리고 그 결과는 1945년 XNUMX월 베를린에서였다.
오늘날은 보야르의 절대적인 권력을 가졌던 표트르 대제의 시대와 "구 볼셰비키"가 있었던 스탈린의 시대를 연상시킵니다. 보 야르와 "구 볼셰비키"대신에 모든 것과 모든 사람을 통제하는 "연합 러시아"가 있습니다. 게다가 정부에는 완전히 명확하지 않은 "성공적인 관리자"가 많이 있습니다.
우리는 종종 “모든 사람을 내보내고 싶다”는 소망을 듣습니다. 메드베데프, 나비울리나, 울류카예프. 모든 사람. 그러나 질문이 생깁니다. 누가 그들의 자리를 차지할 것인가? 그리고 그들을 대체하는 사람들은 얼마나 효과적일까요? 아직 후보자를 발표한 사람이 없어 결론을 내리기는 어렵다.
대대장이 사단장을 대신한 스탈린주의 관행은 정확히 22월 XNUMX일에 모든 열등함을 드러냈다. 그들은 머리 위로 뛰어오르지 않습니다. 그러나 공개적으로 비웃는 시장과 주지사뿐만 아니라 위에서 언급한 사람들(목록에 따르면)이 그들의 재산에서 추방되어야 한다는 것은 분명하고 이해할 수 있습니다.
말하기는 쉽습니다. 하기가 더 어렵습니다. 이 수준의 XNUMX명(사실 훨씬 더 많은) 전문가를 어디에서 찾을 수 있습니까? 기능주의자들이 아들과 딸을 끌고 있는 걸까요? 그들이 나를 끌고 있어요. 청소가 필요하신가요? 필요한. 그러나 청소해야 할 것은 아들과 딸만이 아닙니다. 그리고 먼저 그것을 알아내야 합니다. 당신의 아들이 정말 그렇게 나쁜가요? 역사상 선례가 있었습니다.
하지만 아이가 정말 " 감당할 수 없다면 " 제거해야 할 사람은 그 아이뿐만이 아닙니다. 그리고 아이를 사랑하는 아빠도요. 그리고 아빠의 동료들도요. 실제로 일할 수는 없지만 우리는 그 방법을 알고 있기 때문입니다.
내가 무슨 말하는지 이해 하겠니?
우리는 행정 기관에서 수천 명의 인력을 교체하는 것에 대해 이야기하고 있습니다. 문제가 발생합니다. 어디서 구할 수 있습니까?
"연합 러시아"에서? 예, 동의합니다. 농담은 성공했습니다. 로커는 마약에 반대하고, 벌은 꿀에 반대하고, 공무원은 부패에 반대합니다. 그리고 아무도 산술을 취소하지 않았습니다. 이는 항의 위치를 재배열해도 합계가 변경되지 않는다는 것을 의미합니다. 이 모든 "Young Guards"와 기타 Seliger 윤활유에 대해서도 마찬가지입니다. "ER"의 영상입니다.
하지만 현행 제도를 바꿔야 한다. 좋아요, 딸과 아들 여러분, 때로는 상황이 너무 슬프지만 않다면 일화적인 성격을 띠기도 합니다. 예를 들어, 특정 Alexey Vasilyevich Kamyshev는 Voronezh 협회 KBHA의 전무이사로 임명되었습니다(Angara, Soyuz, Proton, ICBM용 엔진). 젊은(43세) 유능한 관리자.
그가 어떤 기업에 출연했는지 관심이 있으십니까? 아직도 충격에 빠진 KBHA 직원들로부터 이런 말을 들었습니다.
Kamyshev는 CenterTelecom에서 경력을 쌓아 증권 전문가에서 지점 이사로 승진했습니다. 로켓과학에 가장 필요한 사람. 그리고 그는 어디서부터 시작했는가? 맞습니다, 돈을 절약하는 것입니다. 즉, 해고와 해고입니다.
누군가가 “Proton이 왜 또 망가졌나요?”와 같은 질문을 한다면 이 정보를 기억할 것입니다. 15-17의 급여로 다년간의 경험을 갖고 "우리는 이제 추가 인력을 해고 할 것이며 당신은 30 명을 위해 일할 것이지만 XNUMX 명을 위해 일할 것입니다"라는 전망을 가진 사람들은 왠지 행복하지 않기 때문입니다.
이것은 말하자면 러시아의 "효과적인 관리"의 고립된 예입니다.
교착상태? 하지만.
이상하게도 해결책은 ONF일 수 있습니다. 사람들의 초기 테스트 및 테스트를 위한 기본 플랫폼입니다. 원칙적으로 이것은 역 극성에서만 수행되는 작업입니다. 하지만 현실에서는 일반인보다 도둑을 찾는 것이 더 쉽습니다. 이는 노력할 일이 있음을 의미합니다.
통합 러시아 및 주지사 사무실과 독립적으로 새로운 인사 승진 시스템을 만드는 것은 어렵지만 가능합니다. 가장 중요한 것은 정보가 "분실"되지 않는다는 것입니다. 그리고 그들은 원칙적으로 그러한 일을 할 수 있는 기회를 주었습니다.
소셜 엘리베이터 자체는 러시아와 소련을 두 번 이상 도왔습니다. 그러나 오늘날의 상황은 아마도 표트르 대제의 상황보다 더 복잡할 것입니다. 그는 모든 쌍의 궁수 연대에 관한 모든 것을 감당하기에 충분했고 예카테리나 대왕은 일반적으로 프레오브라젠시만으로 그럭저럭 지냈습니다.
하지만 시스템을 바꿔야 합니다. 러시아에는 직원이 있었고 앞으로도 그럴 것입니다. 똑똑하고 (중요하게) 정직한 사람들도 있을 것입니다. 교육을 받았으며 바로 이러한 "엘리트"에 들어가려는 열망을 가지고 있습니다. 그래야합니다. 그리고 아직 볼 곳이 있습니다. 아직 모든 것이 파괴된 것은 아닙니다.
그건 그렇고, 러시아 역사의 또 다른 예입니다. 나는 소련을 선택하지 않을 것입니다. 그러나 제가 속한 보로네시 지방에는 시장과 주지사 직책을 맡은 사람들이 많이 있습니다. 민주당과 공산주의자, 전 공산주의자와 하위민주주의자. 그러나 결과는 같았습니다. 더 낮추고 더 낮추십시오.
하지만 새벽에 하나가있었습니다. Kovalev. 그건 그렇고, 그의 후임자들에 비해 그는 일반적으로 가장 높은 범주의 전문가입니다. 아마도 그는 주지사가 되기 전에 대규모 공장을 운영했기 때문일 것입니다. 그건 그렇고, 식물은 아직 살아 있고 건강합니다. 예, Kovalev에 대한 불만도 있었지만 그 뒤에 누가 왔는지... 기억하고 싶지도 않습니다.
러시아에는 효과적인 관리자가 아니라 엔지니어와 비즈니스 임원이 필요합니다. 특히 사업주. 우리 경제는 거대합니다.
복잡한 문제. 한편으로는 어떻게든 뭔가를 바꿔야 합니다. 반면에 모든 것이 그렇게 간단하지는 않습니다. 하지만 아직 시작해야 합니다. 우리가 정말 야유를 받고 야유를 받기 전까지는 말이죠.
그러나 오늘날, 특히 오늘날 이 문제는 매우 조심스럽게 접근해야 합니다. 시간의 의미가 아니라 '열 번 측정한다'는 의미입니다. 우리는 자르는 방법을 알고 있습니다. 그들은 제대로 꿰매고 꿰매지 않습니다.
세이버로 두 개의 머리를 털어 내면 모든 것이 제자리에 들어갈 것이라고 생각하는 것은 범죄입니다. 차분하고 균형이 잡혀 있어야 합니다. 주지사의 손을 줄이십시오. 특히 마모된 제품은 교체하십시오. 그리고 단지 "사람의" 것으로 바꾸는 것이 아니라, 적절히 준비된 사람들로 바꾸십시오. 정부도 마찬가지다. 그리고 조심하세요. 이 수준에서는 모든 대체가 광산과 같기 때문입니다. 그래야 터지지 않습니다.
그냥 Chubais를 떠나세요. 평생 동안. 손가락질할 곳이 있다는 것.
그리고 인터넷에서 “적을 물리쳐라”라고 외칠 수도 있습니다. 적을 쓰러뜨리기 때문에 – 예, 필요합니다. 그러나 어떤 사람에게 “작별 인사”를 한 후에는 다른 사람에게도 “환영합니다”라고 말해야 합니다.
이것이 미래를 위한 과제이다.
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