12 월 7은 Peter 전략적 미사일 군 사관학교 창설 이후 195 년을 보냈다. 거의 2 세기 동안 세 번째로 역사 대학은 새로운 곳에서 생일을 맞이합니다.
처음으로 소련 인민위원회의 결정에 따라 레닌 그라드에서 모스크바로 이주한 후 1938 년에 처음으로 일어났습니다. 두 번째로 1941-1943에서, 아카데미가 포위 된 모스크바에서 사마르 칸트로 피난 할 때 (1944는 8 월에 수도로 돌아왔다). 그리고 마지막으로, 모스크바 근처의 Balashikha로가는 세 번째 운동이 이번 여름에 이루어졌습니다.
기밀의 덮개의 밑에 이동
초창기부터 모스크바에서 아카데미를 철수하는 것은 비밀의 베일이나 오히려 허위 정보에 가려져있었습니다. 따라서이 작전의 목적은 처음에는 전략 미사일 부대의 단일 분리 된 공간에 아카데미의 일원으로서 국방부의 4 중앙 연구소와 군사 훈련 및 과학 센터 (VUNC)의 창설이라고 불렸다. 게다가 발라 시카에서 처음으로 VUNC를 선택하는 것은 고려되지 않았지만, 올해 2 월에 군 기술 대학교 7 국방 장관을 방문한 후에 만 공개되었다. 그런데 3 ~ 4 월에 국방부의 VUNC 네트워크 확대라는 개념이 유엔 안보리에 의해 틀린 것으로 인정되었을 때 모범적 인 대학으로의 전환을위한 조건을 마련함으로써 아카데미 재배치의 필요성이 설명되었다. 현대 인프라 시설의 계획된 개발로 영토를 확장하지 않으면 이것은 불가능하다고 선언되었습니다. 11 아카데미가 모스크바의 중심부에서 해방 한 값 비싼 땅의 장래의 목적지에 대한 공식 정보가 없었다.
26 6 월, 장비 및 재산을 철거 할 때 정부 또는 국방 장관의 재배치에 관한 공식 문서가 없었으며, 모든화물 취급 및 기타 활동은 구두 명령만을 토대로 수행되었습니다.
8 월 세르게이 쇼이 (Sergei Shoigu)의 28은 1 (9 월 3)의 집행 일과 함께 해당 지령서에 서명했습니다. XNUMX은 9 월 XNUMX에서만 아카데미에 입사했습니다.
7 월 말까지, 대중을 방해하려는 시도에도 불구하고, 대학 이전은 대체로 완료되었습니다. 임원과 사관 후보생은 심각한 부상을 입지 않고 다행스럽게도 장비, 문서 및 재산을 해체하고, 적재하고, 하역하는 엄청난 일을 수행했습니다.
Kitaigorodsky Passage의 건물 완공을 위해 Balashikha의 기금이 아카데미의 모든 재산을 수령하지 않을 때, 그 수출은 Balashikha의 건물과 구조물, 아카데미의 교외 훈련 센터, Serpukhov 지사, 4- (Korolev) 및 다른 장소의 중앙 연구소. 8 월에서 9 월까지 새로운 장소에 배치 된 재배치 부대의 초등 배치에 대한 영구적 인 임원 및 사관 생도의 힘 (그리고 부분적으로는 개인 경비)이 집중적으로 수행되었습니다. 일부 부처 및 서비스 배치를위한 (일시적으로 무료) 생도 병영의 재 장비를 포함합니다. 이 아카데미 건설 작업에는 도움이되지 않았습니다. 동시에 우리는 그가 약속 한 모든 것을 완수 한 국방부 장관에게 경의를 표해야합니다. 아카데미의 직원은 자동차 유닛을 포함하고 버스가 배정되며 전국 각지의 RVSN 부서에서 필요한 계약 운전자 수를 모았습니다. 이로 인해 가장 가까운 지하철역에서 발라 시카 (Balashikha)까지 아카데미 직원을 정기적으로 편성 할 수 있었고, 탑승 시간을 단축하지는 못했지만, 적어도 저렴하게 만들었습니다. 세르게이 쇼이 (Sergei Shoigu)가 임금 삭감을 위해 Balashikha로 이사 한 후 아카데미에서 계속 일하기로 동의 한 민간 교사와 연구원은 매달 인센티브 지급을 받았다. 사실, 정규 구현은 아직 설정되지 않았습니다. 또한 그들은 모스크바에서 이사 한 사람들 (지불금은 그들을위한 것임)과 1 (9 월 이후 고용 된 사람) (이 추가 요금은 그들에게 공통적 인 것이 아님)의 두 범주의 아카데미 직원 사이의 논쟁의 원인이되었습니다.
게다가 경영진은 일시적인 이중 기반에 동의해야만했다. Balashikha에 위치 할 수 없기 때문에 과학 연구 및 교육 인력을 교육하는 부서와 함께 아카데미의 연구 센터가 모스크바의 광장에 남아있다. 여기에도 그들의 일과 논문위원회를 계속합니다. 일부 직원은 모스크바의 아카데미 기숙사에 다른 상주 또는 서비스 숙소가있을 때까지 기다리고 있습니다. 이전 모드에서는 Voentorg의 실내 수영장과 식당이 작동합니다.
8 월에 29은 아카데미의 새로운 위치에서 올해의 2015 모집의 사관 후보생에 의해 맹세, 정규 학기는 9 월 1, 7 12 월 195 기념일에 전통 집회에 열립니다 대학의 XNUMX 기념일에 헌신적 인 행사를 개최. 따라서 국방 장관이 정한 아카데미의 강제 재배치 작업은 공식적으로 성공적으로 완료되었습니다. 아카데미의 주요 학술 건물은 아직 공개되지 않았지만 공개되었습니다. 그리고 비공식적 인 것에서?
공부하는 대신 혼란스러워한다.
첫 학기가 끝납니다. 설명 할 수없는 급한 움직임과 준비가되지 않은 결과, 그는 구겨졌다. 재배치에 관한 국방부 행정 문서의 발행이 지연됨에 따라, 학술회의의 새로운 주소에 재 등록하지 않고 교육 활동에 대한 갱신 허가없이 새로운 헌장이없는 학년 초에 접근했다. . 그것은 일반적으로 고등 교육 기관, 특히 "아카데미"로서의 존재 자체에 대한 공식적인 근거가 없다. 이 법적 갈등은 노동법 분야에서 많은 위반을 초래했습니다. 러시아 노동법에 의해 요구되는 민간인 요원의 공식 통보는 다른 직무로의 전이 (다른 지역에서 일하는 이관이 고용주와 함께 해석되는 방식입니다). 따라서 어느 누구도 작업을 계속할 수 있다는 서면 동의서를 제출하지 않았으며 (이는 노동법의 필수 규범이기도 함), 이전에 체결 된 고용 계약은 그 효력을 상실한 것으로 결론 지었다. 후크 또는 사기꾼에 의해, 라이센스 재발행 문제는 11 월 중순 경에 마침내 해결되었지만 이는 단지 첫 번째 단계 일뿐입니다. 두 번째는 모든 교육 프로그램의 주정부 인증이어야합니다. 객관적으로, 아카데미는 아직 준비가되어 있지 않지만, 현재 현실에서는 관련 증거를 얻을 가능성을 배제하지 않습니다.
절대 다수의 경우, 임원 및 민간 요원의 배치 조건이 기준을 충족시키지 못하면 과도한 제약이 효과적인 업무에 기여하지 못합니다.
수업에는 요구되는 착륙 능력, 컴퓨터 교실, 특히 인터넷 접속, 내부 LAN (Local Area Network)이 충분한 성능을 내지 못하고 물리학, 화학 및 기타 자연 과학에서 실험실 작업을 수행하기위한 조건이없는 심각한 청중 부족이 있습니다. 비밀 문서화, 그 복제 및 처리에 관한 작업은 아직 확립되지 않았습니다. 이것이 없으면 순전히 정권 아카데미는 단순히 정상적으로 기능 할 수 없다.
특수학과에 특수 교육 시설이 없기 때문에 수업의 질에 부정적인 영향을 미치며 대부분은 일시적으로 다른 장소로 수출됩니다. 그래서 로켓 기술 연구 수업은 Balabanovo의 국가 훈련 센터에서 개최되어 각 방향으로 4 시간이 걸립니다.
수십 년 동안 아카데미에서 형태를 취한 과학적 연구 시스템이 파괴되었습니다. 오래된 장소의 연구의 재료 기반의 주요 대상은 해체되어 새로운 곳에서 재창조되지 않았습니다. 부서, 박사 후보자, 부교수, 학생과 사관 학교 생도는 Balashikha 및 연구 센터 (비밀 문서 및 도서관 미포함), 모스크바에서 과학 기술 및 과학 및 교육 인력 교육을 담당하는 부서 및 군사 기술 정보 부서 및 발명 국에 있습니다. 오래된 영토에서의 체류 기간이 불확실 함.
첫 학기 동안 사관 학교 생도들의 정기적 인 분리는 모스크바에서의 건물 철거, 특히 박물관의 전시, 인쇄소, 기본 도서관, 폐기 된 가구의 분해, 장비 해체 및 처분으로 인한 교육용 건물의 비우는 작업에 대해 계속 진행되었습니다.
다행스럽게도 당분간 자격을 갖춘 직원의 아카데미에서 대대적 인 출애굽에 관해 말할 필요는 없습니다. 그러나 손실이 있습니다. 예를 들어, 수학학과에는 물리학 및 수학 과학의 의사가 하나도 없었고, 자연 과학 부서는 모든 과학 및 교수 교수들에 의해 남겨졌습니다. 일반적으로 12 월 중순 경 의사와 과학자의 쇠퇴는 준비되지 않은 재배치 반대자들에 의해 예측 된 임계 수준 (최대 10 %)과는 거리가 먼 70 % 정도였습니다. 그리고 그것은 예후가 잘못되지 않았습니다. 이것이 사실이라면 국방부의 지도력은 그것을 고려하지 않았을 것이다. 따라서, 비용이 많이 드는 보수 조치가 필요하지 않습니다. 이 단계에서 이러한 조치는 여러 가지 다른 상황과 함께 긍정적 인 감쇠 역할을 수행했습니다. 어느 정도까지는 수송 문제의 심각성을 줄이고 민간 요원 중에서 연구 및 교직원의 재정적 손실을 보상하는 국방부 의무의 이행과 그에 대한 소위 유연한 근무 시간의 암묵적인 도입이 어느 정도 영향을 미쳤습니다. 또한, 조직 및 직원 조치의 지연은 (우리가 알고있는 한도에서 여전히 가정 함) 일부 상설 임원의 해고를 저지하는 요소로 사용되었습니다. 2012 사장의 1 · 4 분기에 대한 5 월 법령에 따라 보너스 지급을받을 때까지는 그러한 결정을 내린 민간인 직원의 해고가 명백히 연기되었습니다. 사실 국방부 예산으로 인한 자금은 연말에만 할당됩니다. 따라서 이전에 퇴직 한 사람, 현재의 노동력 및 창의적인 업적은 계산시 고려되지 않습니다. 보너스에 할당 될 실제 금액이 알려지지 않았기 때문입니다. 그리고 가장 중요한 것은 일시적 이중 기반의 조건으로 인해 많은 나이의 의사 인 대학에서 즉각적이고 고통스러운 분리를 없앨 수 있다는 것입니다. 오늘날 Balashikha에서 직접 과학의 나머지 의사 중 40 %만이 Academy에서 근무하며 그 중 3/4은 매우 유연한 일정에 있습니다. 60에 관해서는 학술적 지위로 재 지정되었고 모스크바 지부의 단위로 일하면서 논문 평의회의 기초를 형성했습니다.
지속 가능성을위한 세 고래
오늘날 역사상 가장 어려운시기를 경험하고있는 아카데미의 운명은 적극적으로이 운동에 반대하는 사람들을 포함 해 재향 군인들에게 무관심하지 않습니다. 지도자 중 일부는이 행동의 창시자를 거의 아카데미의 적으로 지목하려고 노력하고 있지만 대학 베테랑은 단 한 가지에만 관심이 있습니다. 즉 자신이 바친 국가 문제는 개인 사장의 불합리한 결정 때문에 망치면 안됩니다. 실용적인 측면에서 볼 때 현재 팀의 불안정성을 줄이고 아카데미 전환 과정의 지속 기간을 최소화하여 지속 가능한 발전을 보장합니다.
이 점에서 핵심은 우리의 의견으로는 세 가지입니다.
첫 번째는 재배치의 결과로 인해 교육 및 연구 센터 인 아카데미가 그 위치를 많이 잃었으며 전임 VTU의 인프라 시설의 양호한 조건이나 인센티브 지급, 노동 시간 단축 등으로 인해 보상받을 수 없다는 무조건적인 인식입니다.
두 번째 그리고 아마도 주요 요점은 아카데미의 부흥을 향한 진정한 움직임은 새로운 건물과 시설의 본격적인 건설의 시작에 불과하다는 것입니다. 국방부 장관이 승인 한 대학의 장기 발전 계획에 따르면, 올해 4/4 분기에 시작되어 12 월 2016에 의해 우선 대상으로 완료되어야한다. 건설은 시작되지 않았지만. 경제 위기 또는 기타 사정으로 인하여 사건이 지연되거나 심지어 더 악화되면 학계 직원이 마침내 자신의 지휘 및 군대 지도력에 대한 신념을 잃게됩니다. 노동의 질과 군사 교육 시스템의 추가 회원국이라는 점에서 모든 결과가 이어졌다. 아카데미는이 시험에 합격 할 것 같지 않습니다.
세 번째 요점은 전체 아카데미 팀이 불안정한 현재 밴드를 참을성있게 극복 할 수 있도록해야한다는 것입니다. 이는 적절한 대중의 태도와 상황에서 벗어난 대체 방법을 모색 할 때 지도력의 대시를 배제한 경우에만 가능합니다. 팀의 건강한 소기후는 직원 개개인을 존중하고 조심스럽게 생각하는 태도로 형성됩니다. 실제 데모는 우리가 원하는대로 곧 더 나은 방향으로 나아갑니다. 이와 관련하여 아카데미에는 할 일이 있습니다. 적어도 모든 범주의 직원을 지원하기 위해 인센티브 지급 시스템을 간소화하는 것. 부끄러움에 관해서는, 예를 들어, Serpukhov에있는 지사로 훈련을 옮김으로써 다가오는 사관 학교 생도들을 찾아내는 임박한 문제를 해결하기 위해 토론중인 옵션들에서 그들의 잠재적 인 위험이 이미 드러났습니다. 또는 Balashikha에 배치 할 수없는 기존 구성의 과학적 단위의 수용 가능한 수로 감소시키는 제안. 아카데미의 경우,이 모든 교활한 적응 형 서치 라이트는 어디에도없는 길의 품종이며, 존재하지 않는 길입니다.
아카데미의 참전 용사들은 전략적 미사일 부대의 지휘와 국방부의 지도력을 전적으로 공유하여 군대 지도부와 대학 직원의 공동 노력을 통해서만 달성 할 수있는 바람직한 군대 대학의 유지를 보장합니다. 이들은 단지 관심이 있고 그러한 협력을위한 준비가되어있을뿐만 아니라 미래에이를 수행하고 의도하는 바입니다. 협력 형태가 다를 수 있습니다. 어딘가에서 실질적인 문제를 해결하는 데 직접 참여하지만 어딘가에 비판을합니다. 악의적 인 것은 아니지만 건설적인 것이 었습니다. 가장 중요한 것은 아카데미의 어려움을 극복하고 최소한의 손실 만 경험하면서 절정에 달했기 때문입니다. 이와 관련하여 아카데미의 재향 군인은 스스로를 변화시킬 아무런 이유가 없습니다.