12 월 5의 2011 결정, 번호 992 "계약에 따라 군 복무중인 군인에 대한 급여 설정"
연방법에 따라 "군인에 대한 금전 수당 및 그들에 대한 별도 지급 규정"에 따라 러시아 연방 정부는 다음을 결정합니다.
1. 설치 :
러시아 연방의 군대에서의 전형적인 군 직급에 대한 급여액, 계약하에 군 복무중인 군인에 의해 대체 될 다른 군대 및 군사 조직, 부록 번호 1에 따라;
러시아 연방의 해외 정보 기관, 러시아 연방의 연방 보안 국, 러시아 연방의 연방 보안 서비스 및 계약 번호 2에 의거하여 군 복무 대상 러시아 연방 총장의 특별 대상 서비스에 대한 전형적인 군 직급에 대한 급여 금액;
부록 3에 따라, 계약하에 군 복무 중 군대 급료에 대한 급여 금액.
2. 이 법령의 단락 1에 의해 수립 된 군사 요원의 일반적인 군대 직급에 대한 급료 수준과 관련하여 군사 요원의 관련 범주의 비표준 군 직책에 대한 2012 급여 수준을 1이 설정 한 군 복무에 제공하는 연방 집행 기관의 책임자.
3. 이 법령의 1 및 2 문단에 따라 수립 된 군대 급료 및 군 복무 급여를 적용하려면 다음을 수행하십시오.
1 월 1에서 2012 이전에 시민에게 부여 된 연금의 규모를 검토 할 때 러시아 연방법에 따라 "내각 기관, 소방서, 마약 및 향정신성 물질의 유통을 통제하는 기관에서 근무하는 군인을위한 연금 제공에 관해서, 교도소 조직과 기관, 그 가족들 "
러시아 연방법에 따라 연금을 할당 할 때 "군 복무 중 인원을위한 연금 제공, 내무 기관, 소방서, 마약 및 향정신성 물질의 순환을 통제하는 기관, 교도소 기관 및 기관, 그리고 1 월 1 2012 g.에서 시작하여 군법에 의해 제공된 경우 군인 및 군인 가족 구성원의 퇴원 군인을위한 "가족";
연방법 "러시아 군법 상태"에 관한 4 조항이 23 항에 따라 유지되는 경우 ( "연방법의 개정과 러시아 연방 입법과 관련한 특정 법률의 개정에 관한 연방법"에 개정 됨) 군사 요원에 대한 수당과 그들에 대한 특정 지급 규정 "및 연방법"러시아 내무부 직원에 대한 사회 보장 및 "러시아 연방의 일부 입법 활동에서"군대에서 군인으로 해고 된 후 1 년 동안 군대 급여 지급 - 계약에 따라 군 복무하는 시민으로서 총 병역 기간이 20 년 미만이고 은퇴권이없는 군 복무에서 해산 됨 군 복무, 건강 상태 또는 조직 및 직원 활동과 관련된 연령 제한에 도달 한 경우.
4. 이 결의안에 의해 확정 된 급여를 사용하여 계산 된 연금액이 1 월 1에서 2012 이전에 유효한 러시아 연방 법령에 따라 설립 된 병역 면제 시민의 퇴직 급여 수 준에 미치지 못하면 지정된 금액 연금 제공은 더 많은 금액의 연금에 대한 권리를 취득 할 때까지 유지됩니다.
5. 이 결의안의 시행과 관련된 경비에 대한 재정 지원은 연방법에 의거하여 연방 행정 당국에 의해 연방 예산에 제공된 예산 배분 내에서 이루어지며 연방법에 의해 군 복무를 완료 한 시민과 연금 수령자를위한 금전 적 여비와 그 가족에게 지급된다. .
6. 본 결의안은 1 월 1 2012 및 1 월 2 7에서 "군인 수당 및 그들에게 별도 지급 규정에 관한 연방법"제 1 조 2013에 명시된 자와 관련하여 발효됩니다.
러시아 연방 V.Putin
정보